「おはようございます!」挨拶をしても返事がなかったり、返事があってもこちらチラリとも見ないまま。
声をかけても「後にして」と言われてしまう。程度の違いはあれ、このようなことは、珍しくない。
だからと言って、特に仲が悪い訳ではないのです。
日頃あまり話をしないので、相手の状況が分からず、本当の意図が伝わっていないだけなのです。
しかし、社員同士が顔を合わせて話す機会が極端に少ないと、意図が伝わらないことによる小さな誤解が積み重なり、
やがて埋められないほどの深い溝が出来てしまいます。
そして、やがて人間関係が「ギスギス」したものになっていきます。
人間関係が「ギスギス」してきた場合は、職場のみなさんで一緒に笑いましょう。
一緒に笑うことで、「ギスギス」していた人間関係がスムーズにいくようになります。
笑いヨガ(ラフターヨガ)と言う笑う体操を取り入れることで、簡単に始められます。
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